Technologie a odbornost

Orientace na cíl, efektivita, koncentrace na kvalitu: to vše dělá ze společnosti SAS kvalitní firmu a umožňuje nám vytvářet nové standardy ve srovnání s konkurenty. Zásadní roli přitom hraje vysoká úroveň motivace a kvalifikace našich zaměstnanců.
Nosným pilířem naší každodenní práce jsou plynule provázané přechody procesů a komplexní servisní služby. Díky našim dlouholetým praktickým zkušenostem a znalostem oboru jsme schopni naše projekty zvládat s maximální technickou a profesionální kompetencí.

Naše vize

Jsme celosvětově vedoucím poskytovatelem automobilových kokpitů. Této pozice jsme dosáhli koncentrací na spokojenost zákazníků, jsme prvním kontaktním partnerem v automobilové oblasti a k našim zákazníkům patří všichni velcí výrobci automobilů. Naším cílem je růst rychleji než trh a dosáhnout trvalé rentability.

Naše odbornost

Jsme odborníky v technice, montáži a logistice pro automobilové kokpity.

Naše poslání

  • Dodáváme vysoce kvalitní, bezchybné moduly kokpitů a produktů.
  • Nabízíme excelentní servis, který napomáhá konkurenceschopnosti našich zákazníků.
  • Pro naše zaměstnance a akcionáře vytváříme přidanou hodnotu.
  • Nabízíme motivující, zdravé a bezpečné pracovní prostředí a atmosféru pro všechny zaměstnance na celém světě.

  • Chceme snižovat spotřebu energie a dalších zdrojů, protože máme povinnost chránit životní prostředí a zabraňovat jeho znečištění a zatěžování. To splňujeme díky značnému množství právních, sociálních a dalších požadavků. To je náš příspěvek k životnímu prostředí a k šetrnému zacházení se zdroji.

 

 

Cockpit Expert System - © SAS

Systém řízení

Základem našich standardů a jejich stálého vývoje a zlepšování je náš systém řízení kvality, známý také jako "Systém řízení". Tím neustále zvyšujeme konkurenceschopnost našich zákazníků.

Systém řízení popisuje pomocí komplexního Product Lifecycle Product, jak společnost SAS funguje. Stanovuje standardy, určuje procesy a poskytuje nástroje pro kontinuální optimalizaci všech našich procesů.

Tím pomáhá systém řízení každému zaměstnanci při jeho individuálním rozvoji a podílí se na budoucím úspěchu společnosti SAS i na úspěchu jejích zákazníků.